為進一步提高職工代表參政議政的能力和水平，充分發(fā)揮職工代表大會作用，12月2日下午，集團公司工會在迎賓樓五樓會議室舉辦了2015年度職工代表培訓，來自公司各單位的124名職工代表參加了本次培訓。集團公司黨委副書記、紀委書記、工會主席常寶勤在培訓班上就職工代表培訓的作用和意義做了重要講話，并與廣大職工代表一起聽講。公司工會副主席姚一海主持培訓會、工會女工委員會副主任董理主講。

根據(jù)《甘肅省職工代表大會條例》、《靖煤集團職工代表大會實施細則》的相關規(guī)定，集團公司第十一屆職工代表大會已任期屆滿，擬定于2016年第一季度召開十二屆一次職代會，換屆選舉產(chǎn)生了新一屆職工代表。本次培訓就職工代表大會的相關知識做了系統(tǒng)講解，從企業(yè)民主管理、職工代表大會制度、職工代表提案、職工代表的權(quán)利、義務和履職的主要方式等方面作了詳細的講述。通過培訓學習，使廣大職工代表認識到企業(yè)、職工賦予自己的使命與責任，感悟到職工代表的素質(zhì)和能力在構(gòu)建和諧企業(yè)中所發(fā)揮的重要作用。本次職工代表培訓內(nèi)容針對性強，效果良好，達到了培訓預期的目的。

培訓結(jié)束后進行了考試。  

（工會  董理）